Las mujeres representaron 51% de los nuevos postulantes a BairesDev en 2023

La empresa de soluciones de software BairesDev dio a conocer que, en 2023, las mujeres representaron el 51% en el flujo de nuevos talentos tecnológicos, el mayor porcentaje en los 15 años que tiene la startup de vida. De acuerdo con nuevos datos de su informe “Women in Tech”.

La información muestra una tendencia de crecimiento sostenido tras el aumento de 400 % en la representación femenina entre 2015 y 2021. Además, a lo largo de 2023, la participación femenina se mantuvo consistente, manteniéndose por encima del 48,5 % en todos los meses del año.

Entre las nuevas estadísticas de “Women in Tech” destacan: 

• Liderazgo femenino en candidatos tech en 2023: Por primera vez, las mujeres representaron el 51 % de los postulantes a BairesDev en un año. En promedio, cada mujer postuló a seis posiciones.
• Crecimiento en América Central y el Caribe: Desde 2019 hasta 2023, más de 40.000 talentos de regiones como Panamá, Jamaica y Trinidad y Tobago buscaron oportunidades en BairesDev. Específicamente, Trinidad y Tobago y Jamaica encabezaron el aumento de postulaciones femeninas, con crecimientos del 12 % y 9,6 %, respectivamente.
• Brasil lidera: Con un aumento del 159 % en solicitudes femeninas solo en el 2023, el país incrementó el número de postulantes mujeres en 4.572 %, el tercero más alto de la región, en los últimos cinco años.
• En 2024 continúa la tendencia: Hasta el 15 de febrero de 2024, las mujeres han representado el 55 % de los nuevos postulantes a BairesDev, con un total de 26.866 profesionales. Esto refleja el creciente interés de las mujeres en unirse a la industria tecnológica.
• La fuerza laboral de BairesDev ha visto un aumento sustancial en el número de mujeres, creciendo 134 % desde 2019.
• Las mujeres trabajando para BairesDev en posiciones técnicas ha aumentado en un 169 % en comparación con 2019. 

"Es importante seguir trabajando para que más mujeres sean parte de la industria tecnológica. En el marco del Día Internacional de la Mujer, extendemos la invitación a recomendar mujeres talentosas que quieran ser parte del equipo de BairesDev, a través de nuestro programa de referidos", dijo Nacho de Marco, CEO y cofundador de BairesDev. "Creemos que es clave ofrecer igualdad de oportunidades para el talento, ayudando a crear una industria cada día más diversa", resaltó.

Recientemente, la empresa fue reconocida como uno de los mejores ambientes laborables para las mujeres, con el 98% de las mujeres recomendando trabajar en BairesDev, según Comparably.